Fra 1. januar 2027 åbner vi 10 nye pladser som led i udmøntning af sundhedsreformen. Vi skal bruge 2026 på at være klar til implementeringen af de nye kvalitetsstandarder. Det bliver spændende, og vi glæder os til at byde dig velkommen!
Brænder du for at arbejde i spændingsfeltet mellem sub-akut, kompleks og rehabiliterende sygepleje i gode fysiske rammer sammen med dygtige og engagerede kolleger? Så har vi jobbet til dig.
Om jobbet:
Vil du arbejde med spændende sub-akutte sygeplejefaglige opgaver på et Rehabiliteringscenter, hvor der bl.a. er akutte forløb, avanceret genoptræning, palliative forløb, patienter med medicinske og kirurgiske diagnoser til vurderingsophold?
Du får 11 dygtige og engagerede sygeplejerskekolleger samt yderligere 42 erfarne og kompetente tværfaglige kolleger.
Vi søger 2 sygeplejerske på 37 timer i faste stillinger. Hvis du ønsker et lavere timetal, er der også mulighed for det. Du vil indgå i en vagtplan med weekendvagt hver 3. eller 4. weekend afhængig af, hvad du ønsker. Den ene stilling er en dagvagtstilling med nattevagter, og den anden stilling er en dagvagtstilling med få aftenvagter. Stillingerne ønskes besat 1. februar 2026 eller efter aftale. Der er også et vikariat på 3 måneder i fast aftenvagt.
Vi har et stort flow og en varierende hverdag. Vi har 5 specialeansvarlige sygeplejersker (palliation, neurologi, kompression, sår og KOL) en udviklingssygeplejerske og en klinisk vejleder. Vi mangler en sygeplejerske med speciale i DM, måske det er dig?
I hver vagt har vi en koordinerende sygeplejerske, hvis primære opgave bl.a. er, at:
- Indkalde nye patienter, herunder medicinhåndtering og dokumentation.
- Udføre sygeplejespecifikke opgaver på tværs i huset, bl.a. TPN, IV og sårpleje.
- Sparring med teamlederne.
- Sygepleje hos terminale og komplekse patienter.
- Samarbejde med Gødstrup omkring nye og indlagte patienter.
- Lægesamtaler i huset og samarbejde med vagtlægen.
- Håndtering af MED COME udenfor visitationens åbningstid.
- Pårørende samarbejde og opfølgningssamtaler med pårørende v. mors.
- Tæt samarbejde med visitationen, teamlederne, terapeuterne og ledelsen.
I dagvagten bliver du koordinerende sygeplejerske eller teamleder for et team. Som teamleder koordinerer du opgaverne og har det sygeplejefaglige ansvar hos patienterne i dit team.
I vagterne er du koordinerede sygeplejerske i hele huset. Du har mulighed for faglig sparring med sygeplejersken i Akut Teamet, som fysisk har kontor i Rehab. I hverdagene er der flere sygeplejersker i vagt med rig mulighed for sygeplejefaglig sparring.
På Rehabiliteringscentret får du et rigtig godt introduktionsprogram, som er tilpasset dine behov. Du får desuden mulighed for at deltage i Regionens Akut Uddannelse.
Hvem er vi:
- Vi har fokus på faglighed og trivsel.
- Vi er et stærkt tværfagligt hus med fokus på kvalitet, som sætter patient og pårørende i centrum. Ud over at vi er faglig dygtige, har vi også hjertevarme og humor.
- Vi arbejder tæt sammen både mono – og tværfagligt.
- Tillid, samarbejde og ordentlighed er vigtige for os i kommunikationen.
- Vi er uddannelsessted for sygeplejestuderende, fysioterapeutstuderende og SSA-elever i sidste praktik. Vi vægter og værner alle om et godt læringsmiljø.
- Vi bidrager alle til et godt arbejdsmiljø, og vi hjælper hinanden på tværs af teams.
- Vi afvikler ugentlige tværfaglige konferencer i hvert team mhp. at understøtte mål og læring. Vi har ligeledes ugentlige møder med visitationen omkring patientforløbene.
- Hvert team har løbende supervision, og vi har årlige temadage.
- Vi har en ledelse, som støtter, er engagerede og synlige, og som ved, hvad der rører sig i huset.
Du er en sygeplejerske:
- Der har gode relationelle og faglige kompetencer.
- Som trives med en uforudsigelig hverdag, er fleksibel og går gerne forrest.
- Flair for både at kunne arbejde selvstændig og i teams.
- Der helt naturligt bidrager positivt til en sund og udviklende kultur.
- Der naturligt inddrager kolleger, samarbejdspartner, patienter og pårørende.
- Der tager ansvar for høj kvalitet i sygeplejen.
- Der tager ansvar og viser vilje til at løfte teamet og finder løsninger i det, som udfordrer. Du har gode samarbejdsevner, er smilende og har humor.
- Der gerne vil indgå og bidrage ind i et godt fællesskab med dine kolleger.
- Der proaktivt bidrager til implementeringen af sundhedsreformen.
Løn og Ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og DSR efter principperne om Ny Løn. I Herning Kommune ydes et ekstraordinært fastholdelsestillæg, og på Rehab er der tillæg for at være koordinerede sygeplejerske.
Du er meget velkommen til at kontakte Centerleder Hanne Fog på telefon 40 25 38 73 for en uddybende dialog. Du er også meget velkommen til at komme på besøg, se Rehabiliteringscenteret og høre mere om stillingen.
Ansøgningsfrist: 5. januar 2026. Vær OBS på at samtalerne afvikles løbende.
Ansættelse 1. februar 2026 eller efter aftale.
Ansøgning sendes elektronisk via Herning Kommunes hjemmeside www.Herning.dk
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Herning Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Sygepleje, Vestergade, 7400 Herning
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 05-01-2026;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/01af3d94-7228-41af-9d72-75c49e789203
