Bliv en del af holdet på Danmarks bedste medicinske afdeling – Vi søger en overlæge inden for intern medicin: lungemedicin

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Vores vision er klar – vi vil være Danmarks bedste medicinske afdeling – og du har nu mulighed for at blive en del af det stærke hold, som får visionen til at leve i dagligdagen.

 

En stilling som overlæge i intern medicin: lungemedicin ved Regionshospitalet Gødstrup, Medicinsk Afdeling er ledig til ansættelse pr. 1. oktober 2024 eller efter aftale.

 

Medicinsk Afdeling

Vi er efterhånden godt landet på Regionshospitalet Gødstrup, og det er en fantastisk oplevelse at tage et helt nyt hospital i brug. Vi oplever, at hospitalets rammer gavner både det faglige og sociale fællesskab samtidig med, at patienterne også tilbydes de bedste rammer for effektive behandlingsforløb. Medicinsk Afdeling varetager den medicinske funktion for ca. 300.000 borgere i de seks vestlige kommuner i Region Midtjylland og har ud over hovedfunktionen i Gødstrup også funktioner i Center for Sundhed, Holstebro. Der er fælles afdelingsledelse bestående af cheflæge og chefsygeplejerske.

 

Afdelingen varetager diagnostik, behandling og pleje inden for følgende specialer: lungemedicin, hæmatologi, infektionsmedicin, endokrinologi, nyremedicin, reumatologi, gastroenterologi og geriatri. Afdelingens sengekapacitet er 96 senge fordelt på fem sengeafsnit. Der er tilhørende ambulant funktion inden for alle af afdelingens otte specialer samt et stort dialyseafsnit med 36 dialysepladser og klinik for udredning af patienter mistænkt for cancer.

Ud over at være arbejdsplads for ca. 500 fastansatte medarbejdere er afdelingen også uddannelsessted for medicinstuderende, sygeplejestuderende og social- og sundhedsassistentelever på alle trin af uddannelsesforløbene.

 

I Medicinsk Afdeling har vi konstant fokus på at blive bedre i planlægningen af vores patientforløb, således at patienten får den bedste behandling og pleje. Vi arbejder meget målrettet med bl.a. patient-/pårørende-inddragelse, samarbejdet med primær sektoren og implementering af tekniske løsninger – alt sammen med formålet at give værdi for patienten.

 

Lungemedicin på Regionshospitalet Gødstrup

Afsnit for Lungesygdomme består af et velfungerende sengeafsnit med 22 senge og ambulant klinik, hvor vi varetager ambulant udredning af lungekræft, udredning og behandling af KOL, sarkoidose, astma, allergi, obstruktiv søvnapnø hos patienter med samtidig svær lungesygdom og/eller BMI over 35 samt lungesygdomme generelt. Vi har særligt fokus på NIV-behandling og highflow til patienter med kronisk respirationssvigt.

 

Mange af vores patienter er ofte svært syge og har brug for en målrettet tværfaglig og tværsektoriel indsats, hvilket vi arbejder meget intenst på, og det forventes, at vores nye kollega er villig til at deltage i dette arbejde.

 

Der er super gode faciliteter i specialet, og der er et tæt og stærkt tværfagligt samarbejde om patientforløbene. Kontorfaciliteter findes på medicinsk kontorgang, hvor der er fantastisk mulighed for faglig sparring og socialt fællesskab med alle afdelingens øvrige læger.

Speciallægens funktion

Vi søger en dygtig og ambitiøs kollega, som brænder for sit fag, og som ønsker at tage ansvar. Ikke bare for den enkelte patient, men også for afdelingen. Du skal være med til at udvikle afdelingen, så patienterne får den behandling af høj faglig standard, som tilgodeser patientens ønsker og behov.

 

Målet er at sikre højst mulig kvalitet i patientbehandling under hensyntagen til optimal ressourceudnyttelse, produktion og dokumentation. Vi arbejder på tværs af faggrupper og specialer til patientens bedste.

 

Vores nye overlæge skal gerne have kvalifikationer og interesse inden for lungekræft-udredning, herunder gerne erfaring med EBUS. Speciallægens funktion sker i øvrigt efter nærmere aftale med cheflæge og ledende overlæge med specialeansvar ud fra det samlede driftsbehov i afdelingen.

 

Der er fokus på forskningsmiljøet i Gødstrup og også i Medicinsk Afdeling. Vi har ambitioner om forskningsaktivitet inden for det lungemedicinske område i nær fremtid, og det vil derfor blive vægtet højt, hvis du har forskningserfaring og ambitioner om forskning.

 

I Medicinsk Afdeling har vi sat barren højt for faglighed og trivsel med en klar vision og mission, og du har som speciallæge en vigtig funktion i at få dette til at leve i dagligdagen ved dine faglige og personlige kvalifikationer. 

 

Arbejdsforhold

Overlægen kommer til at indgå i et rul til varetagelse af stuegang i weekender og på helligdage.

 

Der er etableret fem vagtlag, hvoraf fire er til stede hele døgnet. Forvagten har fremmøde fra kl. 8-17, to mellemvagter, en bagvagt og en speciallægevagt.

 

Der er beredskabsvagt for hæmatologi og nefrologi, som dækkes af overlægerne i disse specialer.

 

Faglige kvalifikationer

  • Speciallægeuddannelse i intern medicin: lungemedicin.
  • Erfaring med lungekræft-udredning og gerne erfaring med EBUS.
  • At du arbejder selvstændigt, målrettet og struktureret, og at du både klinisk og organisatorisk har erfaring, beslutningsevne og handlekraft.
  • Vi ser gerne, at du har forskningserfaring og kan videreføre og videreudvikle den lungemedicinske forskning på Regionshospitalet Gødstrup.
  • Interesse og erfaring med at lede forandringsprocesser og optimere arbejdsgange.
  • Interesse i udvikling af specialet inden for de rammer, fremtidens sundhedsvæsen ser ind i med bl.a. øget digitalisering og partnerskaber på tværs af sektorer.

 

Personlige kvalifikationer

  • At du altid sætter patienten først – også i en travl hverdag.
  • At du byder dig til, når dagligdagen er presset.
  • At du deltager aktivt i den daglige kliniske vejledning af yngre kolleger.
  • At du betragter dig selv som kulturbærer og bidrager aktivt til at styrke det kollegiale fællesskab både fagligt og socialt på tværs af faggrupper.
  • At du har stærke samarbejdsevner både mono- og tværfagligt og stimulerer samarbejdet både internt i afdelingen, til andre afdelinger og hospitalet samt tværsektorielt.
  • At du er loyal, beslutningsdygtig og ansvarlig.
  • At du har stærke kommunikative evner både mundtligt og skriftligt og holder den gode tone.

 

Vi tilbyder dig

  • Et udfordrende og udviklende speciallægejob med høj grad af selvbestemmelse.
  • At medvirke i udvikling af det lungemedicinske speciale i et tæt tværfagligt samarbejde.
  • Et stærkt fagligt miljø med fokus på et balanceret forhold mellem privatliv, produktion og efteruddannelse.
  • Arbejde i en afdeling med et højt fagligt niveau og en dygtig medarbejderstab, hvor vi har sat barren højt.
  • Gode faglige og personlige udviklingsmuligheder.
  • Et aktivt undervisnings- og forskningsmiljø.

 

Faglig bedømmelse

Faglig bedømmelse sker ud fra de 7 lægeroller: Medicinsk ekspert, kommunikator, samarbejder, organisator/leder/administrator, sundhedsfremmer, akademiker, professionel. Du bør i ansøgningen dokumentere dine kvalifikationer inden for disse områder.

 

Hvis du vil vide mere

Er du meget velkommen til at kontakte konstitueret ledende overlæge i lungemedicin Pia Holland Gjørup på 23436053 eller cheflæge Caroline Marie Andreasen på mobil 40549145.

 

Ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst for overlæger.

 

Stillingen er omfattet af bestemmelserne om lokal løndannelse. Ansættelse er betinget af tilfredsstillende børneattest.

 

Udgangspunktet for at være kvalificeret til en overlægestilling er, at ansøgeren har haft ansættelse som afdelingslæge eller tilsvarende inden for det pågældende speciale eller fagområde i minimum fem år efter, at vedkommende har fået sin speciallægeanerkendelse. Såfremt ansøgers kvalifikationer for varetagelse af en overlægestilling er opfyldt, kan der dispenseres fra udgangspunktet om minimum fem års ansættelse som speciallæge forud for en ansættelse som overlæge."

 

Ansøgningsfrist
Din ansøgning vil vi gerne modtage senest søndag 2. juni 2024.

 

Samtaler forventes afholdt tirsdag 11. juni.

 

Stillings- og funktionsbeskrivelse


Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Herning Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Region Midtjylland, Hospitalsparken 15, 7400 Herning

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 02-06-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6049960

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet

Seneste på facebook