BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Er du en dygtig og erfaren socialfaglig profil med interesse for ledelsesunderstøttende opgaver? Motiveres du af vekslende arbejdsopgaver med alt fra den daglige drift til strategisk udvikling? Og drømmer du om at blive en central figur i den fortsatte udvikling af Børnehus Midt? Så er det måske dig vi søger som vores socialfaglige koordinator til Herning-afdelingen i Børnehus Midt.
Børnehus Midt har oplevet en stor stigning i antal henviste sager igennem de senere år. Derfor har vi justeret ledelsesstrukturen, og søger nu en socialfaglig koordinator til vores afdeling i Herning. Kom og bliv en del af en organisation i rivende udvikling – hvor fagligheden er stor, formålet er vigtigt og de ansatte er dygtige, empatiske og passionerede
Børnehus Midt:
Børnehus Midt er en del af regeringens overgrebspakke, som trådte i kraft oktober 2013. Børnehusets opgave er at sikre en koordineret og skånsom tværfaglig indsats i sager, hvor der er viden eller mistanke om vold eller seksuelle overgreb mod børn/unge i alderen 0-17 år.
Børnehuset inddrages i de sager, hvor der er behov for en tværsektoriel indsats mellem kommune, politi og/eller sundhedssektoren, og hvor kommunen har truffet afgørelse om iværksættelse af en børnefaglig undersøgelse, jf. barnets lov § 20. Målet med indsatsen er, at barnet/den unge modtager den rette støtte og hjælp i forløbet efter overgrebet eller mistanken herom.
Aarhus Kommune er driftskommune for Børnehus Midt, og sætter således rammen for den lokalpolitiske dagsorden for blandt andet personalepolitik og organisatoriske tiltag. Børnehus Midt er forankret i Børnecentret, der er en del af Magistratsafdelingen for Sociale Forhold og Beskæftigelse.
Børnehus Midt servicerer de 19 kommuner i Region Midtjylland med udredning af børn/unge, krisestøtte til barnet og dets nære omsorgspersoner, sagskoordinering og konsulentbistand. Børnehuset har en afdeling i Aarhus og en afdeling i Herning. Børnehus Midt er endvidere et af de i alt fem danske børnehuse, med tætte samarbejdsrelationer på tværs af de fem huse samt med Social- og Boligstyrelsen.
Du kan læse mere om Børnehus Midt på https://www.boernehus-midt.dk/
Du kan læse mere om børnehusenes faglige indsatser på https://www.boernehuse.dk/om-boernehusene/faglige-tilgange/
Ledelsesstrukturen i Børnehus Midt:
Den nye ledelsesstruktur i Børnehus Midt består af to sideordnede børnehusledere, der begge har ansvaret for hele Børnehus Midt. Under dem ansættes en socialfaglig koordinator i hvert af de to afdelinger. Stillingen i Aarhus er besat, så du bliver den sidste brik, der mangler i den nye struktur. På tværs af de to huse er desuden en psykologfaglig koordinator, der bl.a. står for mange onboarding aktiviteter, faglig kvalitetssikring såvel som faglige udviklingstiltag. Børnehuslederne og koordinator-teamet har faste ugentlige møder om alt fra lavpraktisk koordinering til strategiske drøftelser om retningen for Børnehus Midt.
Arbejdsopgaverne:
Som socialfaglig koordinator har du samarbejde på ledelsesniveau med de med de 19 kommuner i regionen og skal her sikre en tæt, god og faglig dialog både på de årlige kommune-runder og i det daglige samarbejde. Du skal i samarbejde med politi og sundhedsvæsen sikre, at sagerne udredes og afklares, så den enkelte kommune oplever sig understøttet.
Desuden bliver du en vigtig ledelsesmæssige sparringspartner, ligesom du også bliver bindeled imellem medarbejdere og ledelse, og bindeled mellem de to afdelinger. Du skal trives med at arbejde både ledelsesunderstøttende og på et tydeligt mandat fra ledelsen.
I det daglige vil dine arbejdsopgaver primært være følgende:
- Sagsfordeling for de ansatte i Herning-afdelingen – denne opgave rummer både koordinering og distribueret daglig ledelse i forhold til teams og makkerskabers mulighed for prioritering af opgaver.
- Daglig tilstedeværelse og lokalt bindeled til ledelsen: Som koordinator har du ikke personaleledelse, men det er naturligt, at medarbejderne i Herning også vil benytte dig til drøftelser om stort og småt i det daglige.
- Aktivt bidrage til og understøtte implementeringen af ledelsesmæssige beslutninger.
- Sparring med medarbejderne i forhold til sager, særligt i forhold til samarbejdet med kommunerne, men også ved behov for hjælp til prioritering af sager og lignende.
- Opfølgning på videoafhøringer, dialog med handlekommuner og eventuelle underretninger til Ankestyrelsen.
- Deltagelse på årlige møder med kommunerne i Region Midt.
- Mødeledelse af lokale møder i Herning-afdelingen.
- Sikre at børnehuset overholder og er opdateret ift. lovgivning, opdrag, regler, og procedure, herunder opmærksomhed på indskrivningstider – dette i tæt samarbejde med ledelsen og de to andre koordinatorer.
- Understøtte en god onboarding af nye medarbejdere
- Konsultativ bistand i form af rådgivning og vejledning i sager om vold og overgreb til kommunernes myndighedsrådgiver samt til børnehusets øvrige samarbejdspartnere.
- Understøtte og kvalitetssikre en ensartet faglig tilgang til opgaveløsningen.
- Udvikling og koordinering af faglige udviklingsaktiviteter for at sikre en højt specialiseret faglighed i børnehuset.
- Deltagelse i ugentlige møder med børnehusledere og koordinator-teamet. Disse møder foregår ofte i Aarhus, så der må forventes én ugentlig mødedag i Aarhus-afdelingen (der ydes kørselsgodtgørelse og kørselstiden foregår i arbejdstiden).
- Deltagelse i netværksaktiviteter i regi af De Danske Børnehuse.
- Deltagelse i netværksaktiviteter i regi af Børnecentret.
Du forventes desuden indgå i sagsarbejdet i omkring 20% af din arbejdstid. Dette for at sikre, at du har et solidt kendskab til og løbende er opdateret på børnehusets kerneopgaver.
Du bliver en succes, hvis du formår at balancere mellem at lytte, handle og tænke proaktivt – samtidig med, at medarbejdere såvel kollegaer i ledelsesteamet oplever dig som omgængelig, nærværende og empatisk.
Vi kan tilbyde:
En grundig oplæring og et meningsfuldt, varieret og fagligt spændende arbejdsfelt, som løbende udvikler sig. Vi tilbyder opkvalificering og har kontinuerligt fokus på videreuddannelse. Vi tilbyder desuden en arbejdsplads, hvor man arbejder tæt sammen om opgaven – og hvor det er den fælles tværfaglige indsats, som gør forskellen. Endelig er vi et hus, hvor humor og kollegialt sammenhold værdsættes og prioriteres.
Vi forventer, at du er uddannet socialrådgiver, gerne med relevant efteruddannelse, og derudover lægger vi som ansættelsesudvalg positiv vægt på:
- at du har erfaring med at varetage koordinerende- og ledelsesunderstøttende opgaver.
- at du har mod på at gribe de distribuerede ledelsesopgaver, som vil blive uddelegeret til de to socialfaglige koordinatorer.
- at du har praksiserfaring fra myndighedsområdet.
- at du er en tydelig kommunikator, og du kan kommunikere på en klar og velargumenterende facon – både i tale og på skrift.
- at du har solidt kendskab til lovgivningen på området – så du kan sparre og bidrage til en høj faglighed i relation til både medarbejdere og eksterne samarbejdspartnere.
- at du er beslutningsstærk og parat til at træde i forgrunden – både i forhold til medarbejderne men især i forhold til at udfordre ledelsen og dit koordinator-team.
- at du har stærke samarbejdsevner og er god til at pleje relationer og netværk, da du kommer til at samarbejde både internt i Børnehus Midt, på tværs af kommunerne i regionen såvel som med øvrige samarbejdspartnere, herunder politi, sundhedsvæsnet m.fl.
- at du både udviser og bidrager til en kultur præget af tillid og psykologisk tryghed – for vi har alle et mål om, at Børnehus Midt skal være en fremragende arbejdsplads med et godt arbejdsmiljø.
- at du er imødekommende og evner at skabe en tillidsfuld kontakt til alle dem, som kommer i børnehuset, herunder børn, unge, omsorgsgivere og samarbejdspartnere
- at du har viden om – og gerne praksiserfaring – fra området med udsatte børn og familier
- at du har lyst til at arbejde tværfagligt og trives med at yde rådgivning og vejledning
- at du arbejder struktureret og har lyst til at koordinere sager på tværs af sektorer
- at du er indstillet på at tage ansvar, både fagligt, organisatorisk og socialt
- at du kan lide at arbejde i et højt tempo i en uforudsigelig hverdag, hvor fleksibilitet, humor og kollegialitet er omdrejningspunktet
Løn og ansættelsesvilkår:
Der er tale om en fast stilling på 37 timer om ugen, med opstart pr. 1. november 2024, med ansættelsessted i Herning.
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer.
Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til:
Afdelingsleder Liv Gregersen Allermand på telefon 4185 6711 / alig@aarhus.dk
Afdelingsleder Janus Nørskov Krøjgård på telefon 2440 8648/ janok@aarhus.dk
Socialfaglig koordinator i Aarhus, Sophie Frost på telefon 2048 4809 / cfso@aarhus.dk
Ansøgning:
Ansøgningsfrist: onsdag d. 11. september, 2024.
Vi udvælger og indkalder kandidater til samtale fredag d. 13. september og forventer at afholde første runde af ansættelsessamtaler onsdag d. 18. september i Børnehus Midt, Herning-afdelingen. Anden samtalerunde forventes at blive afholdt fredag d. 27. september, ligeledes i Børnehus Midt, Herning-afdelingen.
Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.
Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
11-09-2024
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Herning Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Aarhus Kommune, Industrivej Nord 9A, 7400 Herning
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 11-09-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6102214