Afdelingslæge med ansættelse ved Arbejdsmedicin, RH Gødstrup og Arbejdsmedicin, Aarhus Universitetshospital

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

En stilling som Afdelingslæge med ansættelse ved Arbejdsmedicin, RH Gødstrup og Arbejdsmedicin, Aarhus Universitetshospital er ledig til besættelse fra 1. januar 2024 eller efter aftale.

Arbejdsmedicin RH Gødstrup og Arbejdsmedicin Aarhus universitetshospital varetager patientudredninger, hvor der er fokus på årsager til sygdom i enten arbejdsmiljø eller det omgivende miljø. Der foretages eksponeringsvurdering, risikovurdering og vejledning om arbejdsfastholdelse. Begge afdelinger varetager undervisning og forskning. Stillingen er det første år med fuldtidsansættelse på Arbejdsmedicin, RH Gødstrup og derefter med mulighed for ansættelse halv tid på hver af de to afdelinger. 

Stillingen ønskes besat af en speciallæge i arbejdsmedicin.

Vi forventer følgende kvalifikationer: 

  • Bred uddannelse og erfaring inden for det arbejdsmedicinske område
  • Forskningserfaring på minimum ph.d. niveau
  • Kendskab til eller interesse for undervisning af medicinstuderende, yngre læger, andre faggrupper samt organisationer med interesse for arbejdsmiljø

Vi lægger vægt på højt ambitionsniveau, fleksibilitet, effektivitet og gode samarbejdsevner samt lyst til at videreuddanne sig teoretisk og praktisk indenfor det toksikologiske område. Vi opfordrer interesserede speciallæger i arbejdsmedicin til at indsende en ansøgning.

Vi kan tilbyde:

  • Spændende og afvekslende opgaver med en stor tværfaglig kontaktflade
  • Kompetenceudvikling
  • Gode og engagerede kolleger
  • Et spændende arbejdsmiljø

Stillingen er vagtfri.

Den faglige bedømmelse af ansøgningen vil ske på baggrund af ansøgerens oplysninger om egne kompetencer inden for de 7 kompetenceområder, der svarer til de 7 roller i speciallægeordningen. 

Stillings- og funktionsbeskrivelse

Ansættelsessamtaler vil finde sted i uge 47

Løn og ansættelsesforhold vil være i overensstemmelse med gældende overenskomst. 

Ansættelse er betinget af en godkendt børneattest.

Ansøgningsfrist: 20.11.2023

Samtaler er planlagt til afholdelse mandag den 27.11.2023.

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til cheflæge Marianne Kyndi på mail makynd@rm.dk eller tlf. 78433500.


Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Herning Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Region Midtjylland, Hospitalsparken, 15, 7400 Herning

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 20-11-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5938129

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet